Tecnicas para trabajar en equipo

Tecnicas para trabajar en equipo 2022

cómo mejorar el trabajo en equipo de los empleados

Formar parte de un gran equipo en el trabajo es una sensación fenomenal. ¿Conoces esa sensación? ¿Cuando tu equipo está «en la zona»? Es un dulce cóctel de emociones: excitado, desafiado, seguro, exitoso. Te animas a salir de la cama por la mañana y te llenas de energía durante todo el día.
Pero la gente sigue queriendo trabajar en equipo. Y 3 de cada 4 empresarios consideran el trabajo en equipo «muy importante». Sólo que a veces puede ser un poco difícil. Si no se produce de forma natural, la mayoría de la gente se queda perpleja ante el reto de generarlo.
La clave es dar a tu equipo las condiciones adecuadas para que se desarrolle y crezca.  Piensa en esto: si trataras de crear un próspero huerto, no te limitarías a lanzar algunas semillas y ordenarles que crezcan: «Oye, conviértete en una zanahoria. Ahora».
Leerías las instrucciones, verías lo que necesitan (luz solar, mucha agua, tiempo) y les proporcionarías ese entorno. Lo mismo ocurre con el trabajo en equipo: tienes que dar a tu equipo las condiciones adecuadas para que se desarrolle y crezca.
Esto empieza en la cima. Si no hay un buen trabajo en equipo en la base, es hora de que el equipo de liderazgo, bueno, lidere. Con el ejemplo. Son ellos a quienes el resto de la empresa mira para que les guíen, así que deberían establecer el trabajo en equipo como norma. Su comportamiento se extenderá por toda la empresa a los líderes de cada nivel, y luego a todos los miembros de los equipos. Con el tiempo, toda la organización aceptará y esperará este modo de trabajo.

ejemplos de trabajo en equipo en el lugar de trabajo

¿Se ha preguntado alguna vez cómo algunos grupos de trabajo muestran un trabajo en equipo eficaz y otros equipos siguen siendo disfuncionales durante toda su vida? El trabajo en equipo eficaz es profundamente sencillo y difícil al mismo tiempo, y el éxito de un equipo concreto también está estrechamente ligado a la cultura de su organización. Algunas culturas organizativas apoyan el trabajo en equipo; otras no.
Por eso muchos equipos luchan por conseguir las relaciones, la interacción y la ejecución de las tareas. Su éxito depende de estos factores. De hecho, existen diez factores que tienen un gran impacto en el éxito de los equipos de trabajo en su organización.
Independientemente del equipo o de su razón de ser, hay seres humanos en la mezcla, y cada miembro del equipo aporta todo su bagaje, para bien y para mal. Así pues, se reúnen personas diversas que aportan diferentes experiencias vitales, experiencias laborales poco comunes y diversos grados de éxito en el trabajo con equipos anteriores y en el cumplimiento de misiones de equipo anteriores. Deben trabajar para fusionar esta diversidad y, al mismo tiempo, converger en torno al cumplimiento de una nueva misión.

métodos y técnicas de creación de equipos

Steve Jobs nunca deja de inspirarte porque sabes que lo que dice es la verdad en alguna parte. Podemos decirnos un millón de veces que el mejor trabajo de nuestra vida lo hemos hecho nosotros solos, pero todos sabemos la verdad, siempre hubo un grupo de personas detrás de cada uno de nuestros éxitos.
Puede ser tu puntuación más alta en el partido de cricket que jugaste cuando eras niño o un proyecto que has completado con éxito en tu carrera; hubo personas que te echaron una mano en cada uno de tus éxitos. Así que, aunque tengamos la sensación de haber alcanzado el éxito estrictamente por nuestra cuenta, siempre ha sido un esfuerzo de equipo.
Siempre llegará un momento en el que necesites un grupo de personas que trabajen a tu lado en un proyecto, y querrás que este grupo sea tu EQUIPO. Te preguntarás, ¿cuál es la diferencia entre un grupo y un equipo? Es muy sencillo, un grupo de personas puede no tener los mismos objetivos que tú, puede no tener las mismas agendas, pero tu equipo siempre compartirá tus objetivos. Puede que tengan personalidades diferentes, enfoques distintos para alcanzar ese objetivo, pero aun así trabajarán contigo para lograrlo.